北京八维集团适应数字化转型浪潮培养高技能人才
当前,第四次工业革命的序幕已经拉开,数字经济快速发展为互联网带来了新的机遇,各个互联网大厂积极提升自身,加速出海,或踊跃投身智能领域,或积极布局元宇宙,从中找到发展新突破,物联网、大数据、云计算、5G以及人工智能等新技术推动了生产与服务智能化、生活信息化的数字化全新革命。
而国家要实现数字化发展,破解“卡脖子”关键技术,就需要建设数字化人才,最终的落脚点还是技术人才的竞争!这么多年来国家依靠改革开放,人口红利促成了经济快速发展,积累了大批传统制造业人才。未来,随着人工智能、大数据、云计算等新技术的崛起,传统制造业将实现数字化转型。为了加快数字化转型步伐,国家一方面鼓励科技创新,加大新兴产业,高科技产业布局;另一方面则是通过职业教育,全面提升数字化人才的数量和质量。
作为以培养数字化技术人才为主的北京八维集团,历经27年的发展,始终肩负职业教育创新发展责任。北京八维集团自成立以来,就以社会需求为导向,培养实用型人才。现在北京八维集团为了培养高素质的专业对口人才,开设有云计算开发、网络安全、移动开发、软件开发,大数据开发、物联网开发、网站开发、游戏开发、传媒设计、建筑设计、网络营销、高级翻译及国际经贸等专业,这些专业都是社会需求量比较大的。
在课程设置上,一直紧随时代发展趋势,把握最新互联网技术;在人才培养方向上,更加注重实践培养能力,引入企业真实项目实训教学,为学生未来就业打下坚实的基础;在办学模式上,会根据企业需求出发,循序渐进的让学生一步步学好专业技术,这使得八维学子成为企业定制打造的人才,从源头上解决了就业难的问题,此外,北京八维集团重视和知名企业建立校企合作关系,为学生提供更多的就业渠道。
北京八维集团一直以来都“以市场需求为导向,以岗位要求为标准,以优质就业为目标”,坚持企业需要什么样的人才,八维就培养什么样的人才。同时坚持文化课基础教育,这也兼顾了一些基础相对薄弱的初中、高中毕业生,扎实基础更好理解专业技能。并且逐步形成了“文化素质+职业技能”的教育教学模式,为学生日后升学打下基础!