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不是吧!你要靠付费实习、高价内推进互联网大厂?

2021-07-28 14:04:37来源:北京八维教育点击:

摘要:内推逐渐地带动了“第三方”的黑产。在某宝店铺里,大厂名企的实习机会、“分享”项目资料、美化求职简历、写内推邮件,这些都成了明码标价的“商品”。

  近期,有关付费实习、天价内推的话题,在短时间内突破1.6亿的阅读,冲上了热搜榜。

  贩卖焦虑,从来都是最有效的生意手段。当年轻人的就业压力越来越大,这一招很轻松地就击破了大批毕业生的心理防线。

  因为根据中国青年网发布的调查数据,有76.29%的大学生认为缺乏实践与工作经验是就业中令人困扰的事情。于是,“花钱买实习经历”,尤其是知名企业的实习经历,成为了不少大学生甘愿“上的当”。

  像什么“*里远程实习一万五”、“字**动三万包转正”的“钓鱼贴”,频繁出现在各大平台,可悲的是,年轻人们选择妥协与迎合。

  好像正如贩卖焦虑之人的洗脑话术一样:“你的同学都进互联网大厂走上人生巅峰了,而你却连简历筛选都过不了。”

  内部推荐、美化求职简历、写内推邮件,这些都成了明码标价的“商品”

  许多公司是默许鼓励“内部推荐”这种方式的,尤其是在互联网企业,内部员工推荐比直接投递简历的成功率要高很多。

  猎聘发布的《2020年四季度人力资源趋势报告》显示,内推招聘渠道在互联网企业中占比高达31.9%。有些大厂中的高职级内推渠道占比甚至有50%以上。

  正是如此,内推逐渐地带动了“第三方”的黑产。在某宝店铺里,大厂名企的实习机会、“分享”项目资料、美化求职简历、写内推邮件,这些都成了明码标价的“商品”。

  这些“服务”不仅要价高,还存在着跑路、欺诈的行为。但是,为了能够在简历中显示自己丰富的实习经历,获得企业的青睐与信任,年轻人花钱买捷径是在所不惜的。

  更离谱的是,就连公司的工牌、项目实习笔记、面试经验笔记、笔试试题都成了热门商品。看来,只要是能帮助入职互联网大厂的东西,都很有市场。

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  互联网行业相当看重能力,关注实习经历和项目经验。所以对于绝大多数想进入互联网企业的年轻人来说,如果能用钱买来一块“敲门砖”,那绝对不亏本。

  但是,我们要注意,不论是花钱买实习项目,还是买内推邮件,都是在编造一段假的经历。假的终究是假的,或许它能在简历上、在面试时遮掩一时,但是到了实际工作中,遇到了相关问题,大家还是会露马脚。

  为什么!为什么要花那么多冤枉钱买一个“假证明”呢?难道每个工作日都要在“提心吊胆”、“底气不足”当中度过吗?

  八维这儿就有真实的企业项目,教授你真正的技术能力,传授工作经验和面试技巧!八维的学生已经成批地进入互联网名企,实现优质就业了!

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